WordPress-utvecklare

WordPress-utvecklare

Distans - heltid

Om jobbet

GrandWorks är en design- och utvecklingsstudio i Goa, Indien. Vi bygger webbplatser, mobilappar och digitala produkter för startupbolag, etablerade varumärken och myndigheter. I vår portfölj finns projekt för Spotify, OnePlus, FN:s utvecklingsprogram (UNDP), Borosil och Dagens Opinion. Vår egen flaggskeppsapp, Abstruct, har passerat 1,5 miljoner nedladdningar, och flera av våra kundrelationer är nu inne på sitt fjärde eller femte år.

Vi är ett litet team av seniora specialister som jobbar direkt med grundare och produktägare.

Läs mer om vårt arbete på grandworks.co

Vi söker nu en WordPress-utvecklare som vill bygga och förvalta våra kunders webbplatser. WordPress är en av våra absolut vanligaste plattformar: vi utvecklar skräddarsydda teman, WooCommerce-butiker, myndighetsportaler och innehållsrika marknadssajter. Du kommer att jobba hela vägen tillsammans med designers och projektledare – från Figma-skisser till lansering och löpande förvaltning.

Vad du kommer att göra

Bygga skräddarsydda WordPress-teman från grunden (vi använder inte page builders i våra kundprojekt). Översätta Figma-design till ren, tillgänglig och snabb kod. Sätta upp och anpassa ACF, WooCommerce, flerspråkiga sajter och vår vanliga plugin-stack. Hantera hosting, driftsättning, laddtider och Core Web Vitals. Förvalta och förbättra befintliga kundsajter, inklusive flera långsiktiga uppdrag.

Din bakgrund

Minst 2 års erfarenhet av att bygga skräddarsydda WordPress-teman (inte bara mallade sajter). Säkra kunskaper i PHP, HTML, CSS och JavaScript; du är bekväm med Gutenberg-block. Erfarenhet av ACF, WooCommerce och minst en plattform för managed WP-hosting. En portfölj med live-sajter som du har byggt eller varit drivande i. Du kommunicerar obehindrat på engelska med internationella kunder.

Varför jobba med oss?

Vi bygger på riktigt – inga Elementor-mallar på löpande band. Våra designers finns in-house, vilket ger smidiga överlämningar och snabba svar på frågor. Långa kundrelationer innebär trygghet och ett genuint ägarskap över sajter du får se växa under flera år. Vi är ett litet och effektivt team utan krångliga beslutsvägar och sega godkännandeprocesser. Du får variera dig mellan indiska startups, internationella kunder, NGO:s och myndighetsportaler.

Sök jobbet

Skicka ditt CV, en portfölj med WordPress-sajter du har byggt (beskriv din roll i varje projekt) och en kort rad om ett nyligt projekt du är extra stolt över till hello@grandworks.co. Har du några funderingar är det bara att skicka med dem i din ansökan så svarar vi direkt.

Jobba hos oss
på GrandWorks

Jobba med oss på GrandWorks

Intresserad?
Hör av dig.

Intresserad? Hör av dig.

Så får du jobbet

Tycker du att vi kan leva upp till dina förväntningar, och vill du dela med dig av din erfarenhet och kunskap, ansök via formuläret nedan. Skicka gärna ditt cv eller en länk till din LinkedIn-profil.

Vår rekryteringsprocess är enkel och diskret. Under två videosamtal får du träffa teamet och möjlighet att fråga dem vad du vill om GrandWorks. Vi försöker lära känna dig och bedöma dina färdigheter. Passar vi ihop får du ett erbjudande snabbt.

Har du frågor når du oss på careers@grandworks.co

Varför GrandWorks?

Varför GrandWorks?

Varför GrandWorks?

Vad vi erbjuder

Vad vi erbjuder

Vad vi erbjuder

Jobba på distans

Vi är helt distribuerade och jobbar asynkront, med ett team i sex länder och fler på väg.

Flexibla tider

Du lägger ditt eget schema efter när du jobbar som bäst, och kan dela upp dagen om du vill.

Bidrag till hemmakontoret

Från första dagen omfattas du av vår utrustningspolicy som täcker kostnader för din arbetsplats.

Årlig resa

En gång om året ses vi alla en hel vecka för att lära av varandra, jobba ihop och festa på något kul ställe.

Budget för skoj

Varje månad får ditt team en ny budget för att hitta på något kul ihop.

Betald hälsokontroll

Varje år får du en full hälsokontroll på privatklinik. Vi bjuder.

Utbildningsbudget

Vill du lära dig mer hjälper vi gärna till. Alla får en utbildningsbudget för kurser och konferenser.

Lärande och utveckling

Ärlig feedback åt båda håll är grunden för hur vi växer. Vi kör 360-utvärderingar och pratar om vad som funkar och vad som kan bli bättre.

Vanliga frågor

Skicka ditt arbete ändå. Vi är små och anställer när någon bra dyker upp, inte bara när en tjänst utlyses. En stark portfolio i inkorgen brukar leda till ett samtal.
Designers och utvecklare som bryr sig om detaljerna och kan ta ett problem från grov idé till lansering. Teamet är litet, så bredd betyder mycket. Din portfolio säger oss mer än din examen.
Vår studio ligger i Goa och de flesta jobbar därifrån. Distans funkar för rätt person, och det står i annonsen när det är aktuellt.
Ett kort introsamtal, en genomgång av det du gjort tidigare, sedan en praktisk uppgift kopplad till jobbet du faktiskt skulle göra här. Inga hjärngympafrågor och ingen hemuppgift som äter upp helgerna i en månad.
Ja, i vissa projekt när vi behöver extra händer. Skicka din portfolio och vad du gillar att jobba med, så hör vi av oss när något passar.
Då och då, beroende på vad vi har på gång. Är du tidigt i karriären och ditt arbete håller, skriv till oss och berätta vad du vill lära dig.
Riktigt arbete du lanserat, med länkar. En kort notering om vilka delar som var dina. Håll det personliga brevet kort, eller hoppa över det.
Vi läser varje ansökan och svarar inom ungefär två veckor. Under hektiska perioder tar det längre tid, men du får svar oavsett.